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| Hallo zusammen, in vielen Berliner Firmen wird ständig nach neuen Wegen gesucht, die Motivation im Team zu steigern – von gemeinsamen Events bis zu Benefits wie Sportangeboten oder mehr Mitbestimmung. Mich interessiert: Welche Maßnahmen haben in eurem Unternehmen wirklich gewirkt, was kam bei den Kolleg:innen am besten an und wo gab’s vielleicht auch überraschende Flops? Bin gespannt auf eure Anregungen und ehrlichen Erfahrungen!
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